| アイテムタイプ |
Article |
| ID |
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| プレビュー |
| 画像 |
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| キャプション |
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| 本文 |
AN00150430-00000106-0033.pdf
| Type |
:application/pdf |
Download
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| Size |
:1.3 MB
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| Last updated |
:Oct 5, 2010 |
| Downloads |
: 6609 |
Total downloads since Oct 5, 2010 : 6609
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| 本文公開日 |
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| タイトル |
| タイトル |
性別役割分業と新・性別役割分業 : 仕事と家事の二重負担
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| カナ |
セイベツ ヤクワリ ブンギョウ ト シン・セイベツ ヤクワリ ブンギョウ : シゴト ト カジ ノ ニジュウ フタン
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| ローマ字 |
Seibetsu yakuwari bungyo to shin seibetsu yakuwari bungyo : shigoto to kaji no niju futan
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| 別タイトル |
| 名前 |
Gender division of labor and new gender division of labor : double burden of work and household labor
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| カナ |
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| ローマ字 |
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| 著者 |
| 名前 |
松田, 茂樹
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| カナ |
マツダ, シゲキ
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| ローマ字 |
Matsuda, Shigeki
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| 所属 |
慶應義塾大学大学院社会学研究科
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| 所属(翻訳) |
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| 役割 |
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| 外部リンク |
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| 版 |
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| 出版地 |
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| 出版者 |
| 名前 |
三田哲學會
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| カナ |
ミタ テツガクカイ
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| ローマ字 |
Mita tetsugakukai
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| 日付 |
| 出版年(from:yyyy) |
2001
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| 出版年(to:yyyy) |
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| 作成日(yyyy-mm-dd) |
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| 更新日(yyyy-mm-dd) |
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| 記録日(yyyy-mm-dd) |
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| 形態 |
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| 上位タイトル |
| 名前 |
哲學
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| 翻訳 |
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| 巻 |
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| 号 |
106
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| 年 |
2001
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| 月 |
3
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| 開始ページ |
31
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| 終了ページ |
57
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| ISSN |
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| ISBN |
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| DOI |
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| URI |
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| JaLCDOI |
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| NII論文ID |
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| 医中誌ID |
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| その他ID |
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| 博士論文情報 |
| 学位授与番号 |
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| 学位授与年月日 |
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| 学位名 |
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| 学位授与機関 |
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| 抄録 |
This paper measured working women's psychological well-being under the new gender division of labor, in which women have the double burden of work and household labor. It's said that the new gender division of labor is increased, instead of decreasing of traditional gender division of labor, for increasing woman's labor participation rate. Using data from the 1999 National Family Research in Japan, this study analyzed their psychological well-being. But findings indicated that their distress weren't higher than women's one under the traditional gender division of labor t and strain of family lives were slightly higher than the traditional women's one except working women who have little children. This paper concluded that images of women's heavy "double burden" under the new gender division of labor should be changed, because their psychological well-being weren't always lower than the traditional women. And findings also suggested that there was "sample selection bias" of working women, that is women suffering heavily from the double burden had been quitted their job.
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| 目次 |
1. 問題設定
2. 先行研究
(1) 新性別役割分業と女性の二重負担
(2) 新性別役割分業の規定要因
3. 分析
(1) データ
(2) 変数
(a) 夫婦の性別役割分業の各種タイプ : 性別役割分業と新・性別役割分業
(b) 妻の心理的負担感
(c) 夫の家事参加の規定要因
(3) 結果
(a) 新・性別役割分業の概観
(b) 新・性別役割分業の規定要因
(c) 新・性別役割分業と妻の二重負担
4. 結論と考察
付記
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| キーワード |
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| NDC |
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| 注記 |
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| 言語 |
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| 資源タイプ |
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| ジャンル |
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| 著者版フラグ |
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| 関連DOI |
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| アクセス条件 |
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| 最終更新日 |
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| 作成日 |
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| 所有者 |
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| インデックス |
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| 関連アイテム |
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