| アイテムタイプ |
Article |
| ID |
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| プレビュー |
| 画像 |
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| キャプション |
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| 本文 |
KAKEN_19530216seika.pdf
| Type |
:application/pdf |
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| Size |
:41.6 KB
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| Last updated |
:Dec 26, 2009 |
| Downloads |
: 1144 |
Total downloads since Dec 26, 2009 : 1144
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| 本文公開日 |
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| タイトル |
| タイトル |
キャリアや評判に対する経済主体の関心が最適な企業組織に及ぼす影響についての研究
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| カナ |
キャリア ヤ ヒョウバン ニ タイスル ケイザイ シュタイ ノ カンシン ガ サイテキナ キギョウ ソシキ ニ オヨボス エイキョウ ニ ツイテ ノ ケンキュウ
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| ローマ字 |
kyaria ya hyoban ni taisuru keizai shutai no kanshin ga saitekina kigyo soshiki ni oyobosu eikyo ni tsuite no kenkyu
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| 別タイトル |
| 名前 |
The Effects of Career and Reputation Concern of Economic Agents on the Optimal Organization of Firms
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| カナ |
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| ローマ字 |
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| 著者 |
| 名前 |
玉田, 康成
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| カナ |
タマダ, ヤスナリ
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| ローマ字 |
TAMADA, YASUNARI
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| 所属 |
慶應義塾大学・経済学部・准教授
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| 所属(翻訳) |
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| 役割 |
Research team head
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| 外部リンク |
科研費研究者番号：30265938
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| 版 |
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| 出版地 |
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| 出版者 |
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| 日付 |
| 出版年(from:yyyy) |
2009
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| 出版年(to:yyyy) |
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| 作成日(yyyy-mm-dd) |
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| 更新日(yyyy-mm-dd) |
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| 記録日(yyyy-mm-dd) |
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| 形態 |
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| 上位タイトル |
| 名前 |
科学研究費補助金研究成果報告書
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| 翻訳 |
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| 巻 |
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| 号 |
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| 年 |
2008
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| 月 |
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| 開始ページ |
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| 終了ページ |
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| ISSN |
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| ISBN |
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| DOI |
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| URI |
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| JaLCDOI |
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| NII論文ID |
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| 医中誌ID |
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| その他ID |
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| 博士論文情報 |
| 学位授与番号 |
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| 学位授与年月日 |
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| 学位名 |
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| 学位授与機関 |
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| 抄録 |
(1) スタートしたプロジェクトは当事者の評判への関心や報酬への期待によって収益性に疑義が生じてもストップしない傾向がある．このようなインセンティブの歪みをコントロールするような組織構造について分析を行った．(2) 政治家やCEOのように自身が評判に対する関心を持つような主体による権限配分の決定について分析を行った．
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| 目次 |
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| キーワード |
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| NDC |
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| 注記 |
研究種目：基盤研究(C)
研究期間：2007～2008
課題番号：19530216
研究分野：社会科学
科研費の分科・細目：経済学・応用経済学
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| 言語 |
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| 資源タイプ |
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| ジャンル |
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| 著者版フラグ |
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| 関連DOI |
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| アクセス条件 |
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| 最終更新日 |
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| 作成日 |
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| 所有者 |
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| 更新履歴 |
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| インデックス |
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| 関連アイテム |
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